Oita县青年培训公司支助项目赠款

奥伊塔县的青年培训企业支助项目费赠款制度帮助该省的中小企业接受青年雇员的技能测试,并导致人力资源开发、技能继承和生产力提高。 省内中小公司职工接受技术考试时,公司应当全额缴纳验收费,并对验收予以支持,预算予以支付. 根据《职业技能发展促进法》进行技术考试。 Vo. 能力以外的资格测试 测试在任何时候都没有资格。 目标人员是一家中小企业,主要办事处设在奥伊塔县。 主要由大公司和大公司干部和员工管理的公司占全省行政干部总数的一半以上,被排除在"中小企业"的定义之外,与黑社会或黑社会有密切关系的公司没有资格. 补助内容是第1位领取者的固定金额补助. 23岁及以上的特级、一年级、二年级和三年级都可以得到23 000日元。 只接受22,000日元的实用技能. 只有课程考试没有资格,每年最多有3名申请人有资格为同一雇员服务。 因此,展出时的最高金额为69,000日元,单价最高为3人23,000日元. 申请人必须提交申请表和.,"六一"考试的实施报告,质押书,专职确认文件,以及公司知道已经缴纳考试费的收据等. 在官方页面中,首届1号考试自成功公布之日起1个月内进行,第二届1号考试将于2019年3月31日到期. 在先到先得的基础上,一旦达到最后和第二阶段预算,先到先得和先得先得的截止日期即为。